Trabajar en Apple es un trabajo ideal para algunos, pero una pesadilla para otros, en particular aquellos que valoran tener tiempo libre. Via Business Insider, un ex empleado de Apple llamado Ben Farrell recientemente dejó su trabajo en la empresa y escribió una entrada en el blog no muy contento con lo que realmente les gusta trabajar para la compañía. No hace falta decir que Farrell, que "pasó dos años en el manejo campamento mejora el servicio al cliente de Apple para sus centros de contacto de asistencia técnica," parece muy feliz de ya no estar trabajando en la empresa.
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En primer lugar, Farrell encontró la cultura en Apple, no sólo para ser exigente pero también bastante pequeña y centrada alrededor tratando de conseguir que los demás a su alrededor a fallar, así que podría tener éxito.
"Dieciséis días horas están llenos de reuniones después de las reuniones seguidas por más reuniones", escribe. "Si bien esto es algo normal en la mayoría de las organizaciones, las reuniones en Apple causaron las agendas tóxicos diseñados para disparar deliberadamente a la gente, hacer el ridículo de los menos respetados y llamar a la gente. El espíritu de equipo es inexistente como individuos de ataque de los clientes internos y agendas de inserción que satisfagan sus egos mañana. Horas y horas se desperdician en las reuniones para preparar las reuniones de preparación para otras reuniones hasta el punto que poco trabajo en realidad nos hace ".
Eso no suena saludable.
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